Webデザイナーを目指す主婦・ママが最初にやること。働き方を調べる-パート・契約社員編-

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この記事はまず、Webデザイナーを目指す主婦・ママさん。が、まず最初にやってほしいことを、
現役Webデザイナーママ（ディレクター）が伝授します。忙しいママさんも１記事サクッと読めます。

webデザイナーを目指すママ

仕事と家庭を両立できるか不安。ガッツリ働くにはまだ早い。けど、Webデザイナーとしての経験を積みたい！

Webデザイナーママ

現在の私の働き方が、企業の契約社員です。中小企業なので、パート契約でも任せられる範囲は広いですが幅広い知識が身に付きます。働いた分だけお給料がもらえる。と割り切って働くことができます。他の職種のパート・契約社員と比べると時給は高いのも良いところ。

Webデザイナー　契約社員・パートとして働く

Webデザイナーを正社員で雇うには企業側は経験がある人にお願いしたい。というのが本音。だけど、地方の企業や大きなプロジェクトを抱える企業は人材不足でもあります。
キャリアやセンスがある人であれば、Webデザイナー未経験でも提示した時給で双方マッチングすれば雇用されやすいです。

webデザイナーを目指すママ

Webデザイナーとして、１つの企業に腰を据えて働きたい場合は、ピッタリですね！
時短・テレワークをしやすいのも良いところ。

Webデザイナーママ

Webデザイナーとして、契約社員で働きつつ企業と相性が良ければ、ほぼ正社員と同じような年数で腰を据えて働くことができます。
１つの企業にWebデザイナーとして勤務すれば、Webディレクターやグラフィックデザイナーなどのキャリアチェンジや交渉もしやすいですよ！

Web業界歴18年のwebデザイナー。現在は企業のWebディレクターとしてテレワーク・出社のハイブリット形式の勤務形態。事務職OLから、Webデザイナー、Webディレクターになった経歴・子育てをしながらバランスよく働くために経験に基づく情報を発信していきます。